Maîtriser l'analyse et la restitution des indicateurs RH clés pour piloter avec précision — Financement OPCO possible | Adofu

Maîtriser l'analyse et la restitution des indicateurs RH clés pour piloter avec précision propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation d'une journée permet aux participants d'acquérir les compétences nécessaires pour identifier, analyser et présenter les indicateurs RH clés de leur entreprise. À travers des exercices pratiques et des cas concrets, les apprenants apprendront à extraire les données pertinentes, à les interpréter en lien avec les objectifs stratégiques, et à les restituer sous forme de tableaux de bord et de présentations efficaces. L'objectif est de donner aux responsables RH et aux managers les outils pour piloter leur activité avec des données fiables et actionnables, tout en optimisant le temps passé sur l'analyse.

Objectifs

Programme

[{"module": "De la donnée brute à l'indicateur stratégique : les fondamentaux", "content": "1. Comprendre le rôle des indicateurs RH dans la prise de décision : de l'opérationnel au stratégique. 2. Identifier les sources de données internes (SIRH, CRM, paie) et externes (études sectorielles, benchmarks). 3. Sélectionner les indicateurs pertinents en fonction des objectifs RH et business. 4. Exercice pratique : analyser un jeu de données RH et identifier les priorités.", "duration_hours": 2}, {"module": "Extraire et préparer les données : méthodologie et outils", "content": "1. Techniques d'extraction automatisée (requêtes SQL basiques, outils intégrés). 2. Nettoyage et structuration des données : gérer les doublons, les incohérences et les valeurs manquantes. 3. Initiation aux outils de bu

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).